Infirmière en EHPAD : Missions, Salaire, Avantages [Guide 2025]
Métiers10 janvier 2025 • 12 min

Infirmière en EHPAD : Guide Complet 2025

Missions, responsabilités, salaire et évolution de carrière de l'IDE en maison de retraite.

L'infirmière en EHPAD occupe un rôle central dans la prise en charge des résidents. Elle coordonne les soins, encadre les aides-soignantes et assure le lien avec les médecins et les familles. Un poste à responsabilités qui offre une vraie autonomie.

1. Les missions de l'infirmière en EHPAD

💉 Soins techniques

  • • Distribution des médicaments
  • • Injections (insuline, anticoagulants)
  • • Pansements complexes
  • • Surveillance des paramètres vitaux
  • • Gestion des urgences

📋 Coordination des soins

  • • Élaboration des plans de soins
  • • Supervision des aides-soignantes
  • • Liaison avec médecins et spécialistes
  • • Organisation des hospitalisations
  • • Gestion des urgences

👨‍👩‍👧 Relations familles

  • • Information sur l'état de santé
  • • Accompagnement fin de vie
  • • Médiation si besoin
  • • Réunions de famille

📝 Administratif

2. IDE vs IDEC : quelle différence ?

CritèreIDE (Infirmier)IDEC (Coordinateur)
Rôle principalSoins directs aux résidentsManagement et organisation
Soins techniquesQuotidiensPonctuels
Encadrement ASSupervision terrainManagement global
Salaire moyen2 200€ net2 600€ net

3. Salaire de l'infirmière en EHPAD (2025)

🏛️ Secteur public (FPH)

  • Début de carrière2 000€ net
  • Après 10 ans2 400€ net
  • Fin de carrière3 000€ net

+ primes Ségur (183€/mois)

🏢 Secteur privé

  • Début de carrière1 900€ net
  • Après 10 ans2 300€ net
  • Fin de carrière2 800€ net

Variable selon groupe

4. Avantages et inconvénients

✅ Avantages

  • • Relation durable avec les résidents
  • • Autonomie importante
  • • Horaires souvent en 12h (plus de repos)
  • • Moins de stress qu'à l'hôpital
  • • Travail en équipe stable

❌ Inconvénients

  • • Charge administrative importante
  • • Accompagnement fin de vie fréquent
  • • Parfois seul(e) IDE sur site
  • • Salaire inférieur à l'hôpital
  • • Manque de plateau technique

5. Évolutions de carrière

👩‍💼 IDEC - Infirmier(e) Coordinateur(trice)

Management de l'équipe soignante, organisation des plannings, lien avec la direction.

🎓 Cadre de santé

Après diplôme cadre (1 an), management d'un ou plusieurs services.

🏥 Directeur(trice) d'EHPAD

Avec formation complémentaire (CAFDES ou Master), direction d'établissement.

📚 Formateur IFSI/IFAS

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